BRATISLAVA 7. júla (WEBNOVINY) – Odborári z Odborového zväzu (OZ) KOVO vyzývajú ministerku práce, aby postupovala v súlade s platným zákonom o kolektívnom vyjednávaní a rozšírila záväznosť strojárskej a elektrotechnickej kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa. Reagujú tak na vyjadrenia Republikovej únie zamestnávateľov, ktorá, naopak, vyzvala ministerku, aby tak nerobila, pretože celý proces rozširovania vyšších kolektívnych zmlúv považujú za protiústavný.
„Verejnosti predkladajú aj zavádzajúce argumenty o protiústavnosti rozširovania, hoci takýto nález Ústavný súd SR nikdy nevydal,“ konštatoval vo vyhlásení podpredseda Rady OZ KOVO Anton Mifka. Podľa odborárov je totiž inštitút rozširovania kolektívnych zmlúv štandardným nástrojom ochrany zamestnancov vo väčšine krajín Európy a má oporu aj v dokumentoch Medzinárodnej organizácie práce a je aj nástrojom znižovania medziregionálnych rozdielov.
Návrhy na rozšírenie kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa pre odvetvie strojárstva a elektrotechniky odbory predložili 31. marca tohto roku. „Podaním týchto návrhov sledoval pokrytie čo najväčšieho počtu zamestnancov odvetvovo príslušnou kolektívnou zmluvou vyššieho stupňa. Zamestnancom týchto odvetví by bol takto garantovaný jednotný minimálny štandard pracovných a mzdových podmienok. Odborový zväz KOVO tak postupoval v zmysle súčasne platnej právnej úpravy rozširovania kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa upravenej v zákone o kolektívnom vyjednávaní,“ dodal Mifka.
Predmetom kolektívnych zmlúv sú pritom stupnice mzdových taríf, spolurozhodovanie odborárov, uvoľnenie odborárskeho funkcionára s náhradou mzdy, či navýšenia platieb do sociálneho fondu.
SITA
