Tento vývoj odráža podľa portálu Profesia.sk zvýšenú opatrnosť firiem v neistom ekonomickom prostredí, ktoré zmrazujú nábory alebo odkladajú investície do ľudí.
Iba osem percent považuje za dôležité, aby sa zamestnávateľ vyjadril verejne aj interne, zatiaľ čo ďalšia desatina preferuje, aby to ostalo len v rámci firmy.
Kým hrubá mzda muža so všetkými príplatkami odmenami, prémiami či trinástym a štrnástym platom dosahuje v priemere 1 896 eur, priemerný zárobok ženy je na úrovni 1 407 eur.